因工作需要，我院神經(jīng)微環(huán)路研究組面向社會(huì)以勞務(wù)派遣形式招聘研究助理2名。具體信息如下：

一、崗位

（一）基本要求

1.專(zhuān)科及以上學(xué)歷；

2.專(zhuān)業(yè)不限；

3.具有一定的計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)；

4.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、耐心仔細(xì)，服從相關(guān)任務(wù)調(diào)配，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。

（二）職責(zé)簡(jiǎn)述

完成項(xiàng)目所需工作量，進(jìn)行神經(jīng)元的數(shù)字重建，主要是軟件操作。

（三）崗位需求期限

聘用期限2年，表現(xiàn)優(yōu)秀者可續(xù)簽。

二、相關(guān)說(shuō)明

錄用人員采用勞務(wù)派遣制，標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間為8小時(shí)/天，每周休2天，享受國(guó)家法定節(jié)假日。試用期一個(gè)月，錄用后薪資面議。

三、報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：即日起，招滿(mǎn)即止。

2.報(bào)名方式：填寫(xiě)《求職人員情況表》（見(jiàn)附件）并附相關(guān)材料，發(fā)送至郵箱：liyaoyao@eye.ac.cn，郵件主題格式需：應(yīng)聘崗位-姓名-專(zhuān)業(yè)-學(xué)歷-畢業(yè)學(xué)校。填寫(xiě)的信息如不完整、虛假，取消應(yīng)聘資格。

四、資格復(fù)審與面試

根據(jù)報(bào)名信息，先組織初步綜合比選，有初步意向者再組織面試。有初步意向者，需攜帶以下材料，于指定時(shí)間參加資格復(fù)審及面試：

1.個(gè)人詳細(xì)簡(jiǎn)歷1份

2.職稱(chēng)、執(zhí)業(yè)資格、獲獎(jiǎng)（榮譽(yù)）證書(shū)（驗(yàn)原件交復(fù)印件）

3.已獲得的各階段學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)（驗(yàn)原件交復(fù)印件）

4.中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（學(xué)信網(wǎng)）的學(xué)籍/學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告（驗(yàn)原件交復(fù)印件）

5.英語(yǔ)等級(jí)證書(shū)（驗(yàn)原件交復(fù)印件）

6.身份證（驗(yàn)原件交復(fù)印件）

7.【應(yīng)屆畢業(yè)生】畢業(yè)生就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書(shū)、在校學(xué)習(xí)成績(jī)單（原件），

8.【已工作者】勞動(dòng)合同、離職證明、社保繳費(fèi)清單等工作經(jīng)歷證明（驗(yàn)原件交復(fù)印件）；目前處在職狀態(tài)的，可后補(bǔ)離職證明。

應(yīng)聘人員所提供的證件不全或所提供的證件與報(bào)考資格條件不相符者，或未按時(shí)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄考核資格。

五、報(bào)考說(shuō)明

1.應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)自己所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，誠(chéng)實(shí)應(yīng)聘。對(duì)偽造、涂改證件、證明，或以其它不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格、考試考核過(guò)程中作弊等違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，將取消應(yīng)聘資格。對(duì)已聘人員，一經(jīng)查實(shí)，即予解除合同。

2.錄用人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到。逾期不能報(bào)到的，或在職人員在招聘單位規(guī)定的時(shí)間內(nèi)與原單位協(xié)商不成，無(wú)法辦理入職手續(xù)的，招聘單位可以不保留錄用資格。

六、聯(lián)系方式

科室：神經(jīng)微環(huán)路研究組

聯(lián)系人：李老師，liyaoyao@eye.ac.cn 聯(lián)系電話(huà)：13655875657

工作地點(diǎn)：溫州醫(yī)科大學(xué)附屬眼視光醫(yī)院

附件：

《求職人員情況表》.docx

2024年4月30日

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